“Persoonlijkheid voorspelt Performance”.
Dat is in één zin het fundament van de Hogan Assessments.
Deze van oorsprong Amerikaanse assessmentmethode wordt in 180 landen gebruikt (op basis van 47 talen) om leiderschapspotentieel en -gedrag te kunnen meten en te voorspellen. In de USA werkt zelfs meer dan 75% van de Fortune 500 organisaties met de Hogan methodiek. Ook in Nederland werken zeer gerenommeerde bedrijven met Hogan.
Het vlaggenschip van de Hogan Assessments is de Leadership Forecast Series. Drie gecombineerde assessments die leiderschapspotentieel en mogelijk disfunctioneel leiderschapsgedrag zeer adequaat weergeven.
De Hogan Leadership Forecast Series is specifiek ontwikkeld voor ontwikkeling van leiderschap.
Daarnaast kunnen de Hogan instrumenten onder meer gebruikt worden voor:
- Detecteren en ontwikkelen van High Potential
- Multi-rater feedback: de uitstekende Hogan 360
- Optimale teamsamenstelling en teamontwikkeling
- Transitie- en careercoaching
Gebruikers van Hogan zijn zeer te spreken over:
- het gebruiksgemak (in relatief weinig tijd een hoogwaardige uitkomst)
- de zeer rijke rapporten
- de wetenschappelijke basis
- de hoge validiteit (gebaseerd op miljoenen gebruikers wereldwijd)
- inzetbaar in multinationale omgevingen
Onze Executive Coaches die Hogan gebruiken, zijn allen Hogan gecertificeerd.
Om te kunnen waarborgen dat we ook in onze Hogan Assessments de hoogste kwaliteit leveren, werken wij nauw samen met onze dochterorganisatie 3P International Leadership Assessments.
3P International Leadership Assessments is de Officiële Reseller van Hogan Assessments in Nederland.
Voor meer informatie: ga naar de website van 3P International.
Zelf deelnemen aan een Hogan Assessment?
Aarzel niet om contact met ons op te nemen. Bel ons op +31 6 51314478 of vul onderstaand formulier in en wij nemen spoedig contact met u op.
