Executive Coaching is de laatste jaren tot een gewaardeerde vorm van Organizational Development uitgegroeid. Een flink deel van HR-opleidingsbudgetten gaat inmiddels naar coaching.

Tegelijkertijd worstelen vele HR-professionals nog met de inzet van Executive Coaching. Dat is best begrijpelijk, want met zo’n 60.000 coaches in Nederland en 450 coachingsmodellen wereldwijd is het niet altijd makkelijk je weg te vinden in deze wereld.
Wanneer weet je of je een ‘goede’ coach inhuurt? Welk model ‘voorspelt’ een goede coachingsuitkomst?

En wat weten we vanuit de wetenschap zo langzamerhand over Executive Coaching? De laatste jaren zijn vele kwalitatieve én kwantitatieve onderzoeken uitgevoerd, er ontstaat langzamerhand een duidelijker beeld over effectiviteit van coaching. Maar omdat tegelijkertijd de onderzoeken zeer versnipperd (onder meer in allerlei wetenschappelijke tijdschriften) worden gepubliceerd is het niet gemakkelijk om overzicht te krijgen en te houden.

Specifiek voor HR-professionals (HR-adviseurs, HR-Managers, HR-directeuren) verzorgt Jelle Vos, CEO bij het Nederlands Centrum voor Executive Coaching, een aantal interactieve informatiebijeenkomsten over ‘wat wetenschappelijk onderzoek ons leert over de impact van Executive Coaching’.

Thema’s rond ‘Impact van Executive Coaching’ die op een gedegen en boeiende wijze aan de orde komen zijn:

• kwalitatief en kwantitatief onderzoek rond coaching in een notendop
• werkt coaching nu wel of niet? En zo ja, wát werkt er precies in coaching (voor zover we dit weten)?
• zijn er coachingsmodellen die een positieve uitkomst van een coachingstraject voorspellen?
• kun je een ‘goede’ coach herkennen? Zo ja, wat is dan van belang? Ervaring? Opleiding? Iets anders?
• enige specifieke HR- invalshoeken: dilemma’s in contractering in de driehoek organisatie/cliënt/coach, inzet van psychologische testen etc…
• en natuurlijk: voldoende ruimte voor vragen en discussie

Data en locaties
De informatiebijeenkomsten vinden plaats op:

• woensdag 16 september (Amsterdam)
• donderdag 17 september (Rotterdam)
• woensdag 23 september (Utrecht)
• donderdag 24 september (den Haag)

De bijeenkomsten zijn telkens ’s middags van 14.30 tot 16.30 (inloop vanaf 14 uur). De exacte locaties worden later bekend gemaakt (zijn afhankelijk van het aantal deelnemers).

Jelle Vos is CEO bij het Nederlands Centrum voor Executive Coaching, een alliantie van zo’n 40 Nederlandse en buitenlandse top-coaches. Jelle is BC Human Resources en Organisatiepsycholoog. Daarnaast is hij Master of Science in Executive Coaching. Deze opleiding volgde hij bij Ashridge Executive Education nabij London dat drievoudig internationaal is geaccrediteerd. Het coaching accreditation proces ontving in 2017 het EMCC European Quality Award. Hij kan bogen op zo’n 3000 uur Executive Coaching, waarvan deels internationaal (met name in het Midden-Oosten).
Voordat hij zich volledig wijdde aan Executive (team)Coaching werkte hij zo’n 30 jaar als HR-adviseur en in (senior) HR Management posities.

Kosten en deelnemen?
De bijeenkomsten zijn gratis.
Ben je een HR-professional en wil je alvast een plek reserveren bij één van de informatiebijeenkomsten?

Schrijf je in en verzeker jezelf van een plaats. ⇨

We zien je graag bij één van de bijeenkomsten!